保单售后客服（早八晚四+双休+肯做事想挣钱+培训上岗）-中国太平洋人寿保险股份有限公司高淳支公司招聘信息

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保单售后客服（早八晚四+双休+肯做事想挣钱+培训上岗）

更新时间：2025-05-21 信息关注度：

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4000-10000元/月

周末双休电话补助年终奖带薪年假

招聘职位保单客服
学历要求大专
招聘人数 8人
工作经验经验不限
联系人刘经理
公司地址 [淳溪街道]栗园路58号2楼（悦达广场斜对面）

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申请人数
9人
简历处理率
93%
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职位描述

【招聘岗位】：保单售后客服/营销服务专员
【招聘数量】：6-8名
【任职要求】：男女不限，24-50周岁，大专及以上学历，肯上进，有客户服务意识，良好的沟通表达能力；
【岗位职责】：主要做好客户的保单营销和售后服务工作，公司有完备的客户资源库，不拉人头，用心服务拓展自己的客户就可以。新人带薪培训上岗，有完善的培训上岗机制和广阔的成长晋升前景，只要你够优秀够努力，太平洋将会给你更好的平台更好的机会！
【薪资标准】：4000-10000元
【福利待遇】：带薪年假，定期团建，节日福利等
【上班时间】：上午8:30-10:30，下午2:00-4:00（周末双休，法定节假日）
【公司名称】：中国太平洋保险高淳支公司服务营销部
【上班地址】：栗园路58号2楼（悦达广场斜对面）联系我时请说明是在高淳热线看到的……

公司介绍

中国太平洋人寿保险股份有限公司（以下简称“太平洋寿险”）成立于2001年11月，是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“太平洋保险”）旗下专业寿险子公司。太平洋保险是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司基础上组建而成的保险集团公司，是国内领先的综合性保险集团，并是A+H+G（上海、香港、伦敦）三地上市的保险公司。近年来，太平洋寿险以“打造服务体验**的寿险公司，做寿险行业的长期主义者”为使命愿景，纵深推进“长航行动”深化转型。2023年，公司实现规模保费2,528.17亿元，同比增长3.2％；实现新业务价值109.62亿元，同比增长19.1％；综合偿付能力充足率210％，高于监管要求。太平洋寿险建立了覆盖全国的销售网络和多元化服务平台。公司坚持以客户需求为中心，围绕“健康保障、养老传承、财富管理”的产品服务金三角，打造客户驱动的产服供给和迭代模式，为客户提供覆盖全生命周期的“保险 + 服务”综合解决方案。健康保障方面，公司迭代升级主力终身重疾“金生无忧”系列产品，通过主险+多种附加险组件的形式，满足客户差异化定制保障需求。同时，搭配重疾保险产品推出专属“太保蓝本·无忧管家”服务；养老传承方面，迭代升级“长相伴”系列终身寿险，满足客户身价保障、资产传承以及长期财富管理的综合需求。同时，在高品质社区养老服务上，“太保家园”深耕“颐养、乐养、康养”三条产品线，截至2023年末，已落地12城14园,规划养老服务床位逾1.58万张。在居家养老服务上，推出一站式长者智慧居家养老解决方案“百岁居”，从安全、就医、照护三大需求入手，直击老人独居在家的核心痛点；财富管理方面，基于对保险客户需求深度洞见，提供保险金信托服务，并通过渠道差异化定制升级，提升产品服务的针对性和满意度。太平洋寿险不断加快人工智能和大数据等新技术应用，推进投保、核保、理赔、客服等运营服务全流程的数字化、智能化，提升客户服务体验和运营效能。公司坚持诚信经营，认真履行保险责任，切实保障保险消费者的合法权益，2017年-2019年期间连续三年获当年服务评价AA级，2021年以来，历次人身保险（寿险、意外险、健康险业务）服务质量指数、消保监管评价得分均列行业前茅。太平洋寿险在持续夯实“长航”转型一期成果的基础上，谋划“长航”转型二期，推动“芯”模式从“塑型”到“成型”转变。2024年，公司将从多元渠道经营、全面运营支撑、价值创造管理三大方面着力打造以客户为中心、以价值为导向的经营闭环，真正以“质”带动转型，在高质量发展道路上实现新突破。